“Hindi maaaring hingin ng employer ang isang empleyado na 'magboluntaryo. ' Sabihin nating ang isang kumpanya ay nag-oorganisa ng isang pagsisikap sa pagtulong sa kalamidad at humihiling sa mga empleyado na magboluntaryo upang tumulong. Kung talagang boluntaryo ang pagsali, okay lang.
Pwede bang sapilitan ang pagboboluntaryo?
Ang
Ang ipinag-uutos na pagboboluntaryo ay isang mandato sa isang indibidwal na magboluntaryo, kung minsan ay tinatawag na "pakikipag-ugnayan sa komunidad" o "serbisyo sa komunidad," na may isang nonprofit para sa isang partikular na bilang ng mga oras bawat linggo sa upang maging karapat-dapat para sa ilang partikular na benepisyong ibinigay ng pamahalaan.
Maaari ba akong pigilan ng aking employer na magboluntaryo?
Hindi maaaring tanggihan ng mga employer ang kahilingang ito para sa mga kadahilanang pangnegosyo. Ang lahat ng mga karapatan sa trabaho ng manggagawa ay protektado at ang kontrata sa pagtatrabaho ay nagpapatuloy pa rin. Kung may na-dismiss dahil humiling sila ng leave na ito, awtomatiko itong ituring na hindi patas.
Ano ang community volunteerism?
Ang
Community volunteering ay tungkol sa pagtulong sa mga tao, para matulungan nila ang kanilang sarili. … Ang pagboluntaryo sa mga bata at pagtuturo sa mga kabataan sa mga lokal na komunidad ay isang paraan ng pagbibigay sa kanila ng mga mapagkukunan upang makatakas sa kahirapan at para matulungan nila ang kanilang sariling mga komunidad na lumago sa isang napapanatiling paraan.
Ano ang tawag kapag pinilit kang magboluntaryo?
colloquialisms passive-voice euphemisms transitive-verbs. Kapag ang isang tao ay napilitang magboluntaryo para sa isang bagay, siya ay masasabing boluntaryong.
