Higit sa isang bakasyon, ang sabbatical ay isang bayad o walang bayad na bakasyon sa pagliban sa trabaho, kung saan ang trabaho ng empleyado ay gaganapin para sa kanila hanggang sa sila ay bumalik. … Karaniwang binabayaran ang mas maiikling sabbatical, ngunit benepisyo ang mga ito na hiwalay sa may bayad na bakasyon o mga naipong personal na araw.
Ang leave of absence ba ay pareho sa sabbatical?
Halos bawat employer ay nag-aalok ng ilang uri ng bakasyon sa mga empleyado nito. … Ang pagkakaiba ay mahalaga: Ang bakasyong bakasyon na nakuha ngunit hindi nagamit ay dapat bayaran sa oras na matapos ang trabaho ng empleyado; samantalang, sabbatical leave ay hindi.
Ano ang layunin ng isang sabbatical leave?
Ang
Sabbatical leave ay isang bayad o hindi bayad na panahon ng bakasyon kung saan ang isang tao ay hindi nag-uulat sa kanilang trabaho ngunit nagtatrabaho pa rin sa kanilang kumpanya. Karaniwang kinukuha ng mga empleyado ang sabbatical leave na gustong ituloy ang mga personal na interes, gaya ng pag-aaral, paglalakbay, pagsusulat, at pagboboluntaryo.
Bayaran ba o hindi binabayaran ang sabbatical leave?
d) Ang Sabbatical leave ay magiging walang bayad na bakasyon. Walang allowance / reimbursement na babayaran sa panahon ng sabbatical leave. a) Ang sabbatical ay hindi magreresulta sa isang break sa kasalukuyang kontrata. … b) Dapat talakayin ng consultant ang sabbatical leave kasama ang kanilang mga pinuno ng pag-uulat at dapat na awtorisado nang hindi bababa sa 3 buwan nang maaga.
Ano ang ibig sabihin ng sabbatical leave?
Akahulugan. Ang sabbatical leave ay isang panahon kung saan ang isang empleyado ay tumatagal ng mahabang pahinga mula sa trabaho. Ang mga dahilan ng pagkuha ng sabbatical ay maaaring mag-iba mula sa pag-aaral ng isang degree o pagtatrabaho sa isang personal na proyekto hanggang sa pagboboluntaryo, paglalakbay sa mundo, o paggugol ng mas maraming oras sa pamilya.
