Sa madaling salita, ang kakayahan sa trabaho ay isang kasanayan o kalidad na kailangang taglayin ng isang empleyado upang magtagumpay sa kanilang tungkulin. Ginagamit ito ng mga tagapamahala upang magbigay ng feedback, magkaroon ng mga pag-uusap sa pag-unlad, at magtalaga ng mga gawain - at ginagamit ng mga tagapanayam ang mga ito upang masuri ang pagiging angkop sa trabaho.
Paano mo matutukoy ang mga kakayahan sa trabaho?
Upang matukoy ang mga partikular na kakayahan sa posisyon, isipin ang ano ang kinakailangan upang makumpleto ang mga tungkulin sa trabaho. Mga kasanayan. Mahirap at malambot na kasanayan tulad ng mga teknikal na kasanayan, interpersonal na kasanayan, mga kasanayan sa accounting, kakayahan sa pagsulat, kaalaman sa partikular na istatistika, siyentipiko, o mga diskarte sa pamamahala ng proyekto, atbp.
Ano ang mga halimbawa ng mga kakayahan ng empleyado?
Kabilang sa ilang hinahangad na kakayahan ng empleyado ang mga kasanayan sa pakikipagnegosasyon, analytical na pag-iisip, pagtatakda ng layunin, tiwala sa sarili, paglutas ng problema at integridad
- Kakayahang Maimpluwensyahan ang Iba. …
- Kritikal at Analytical na Pag-iisip. …
- Pagtatakda ng Layunin para sa Kanyang Sarili at sa Iba. …
- Mataas na Personal na Kumpiyansa sa Sarili. …
- Mataas na Antas na Integridad. …
- Mga Kasanayan sa Paglutas ng Problema.
Paano mo isusulat ang mga kakayahan sa isang aplikasyon sa trabaho?
para sa bawat kakayahan, dapat kang gumuhit sa anumang mga personal na tagumpay na nagpapakitang mayroon kang mga kinakailangang na kasanayan. Bilang panuntunan, balangkasin ang senaryo, ilarawan ang mga partikular na aksyon na iyong ginawa, at sabihin kung ano ang kinalabasan. magandang ugali na patuloy na sumangguni sa paglalarawan ng trabaho kapag nag-draftiyong mga tugon.
Paano ka magsusulat ng halimbawa ng kakayahan?
Kapag isinulat ang iyong halimbawa ng kakayahan, tiyaking sinasaklaw mo ang 'ano' ginawa mo at 'paano' mo ito ginawa. Sa karamihan ng mga halimbawa dapat mong ituon ang higit pang mga salita sa 'paano' kaysa sa 'ano'. Sundin ito sa pamamagitan ng isang maikling buod ng 'kinalabasan'. Gamitin ang alinman sa STAR o diskarte sa CAR para sa pagsulat ng iyong kakayahan.
