Pagsagot "Kailangan mo ba ngayon o sa hinaharap ng sponsorship para sa employment visa status (hal., H-1B visa status)?" Kung hihilingin mo sa kumpanya na magsimula ("i-sponsor") ng kaso ng immigration o work permit para ma-empleyo ka, ngayon man o sa hinaharap, dapat mong piliin ang Oo.
Ano ang ibig sabihin ng future sponsorship para sa employment visa status?
Ang mga visa sa pagtatrabaho ay nagbibigay-daan sa isang dayuhan na magtrabaho sa U. S. para sa isang pansamantalang yugto ng panahon. Karaniwang kinabibilangan ito ng sponsorship para sa employment visa status ng U. S. employer upang ilipat ang manggagawa sa U. S. para sa maikling panahon para sa trabaho. Ang mga visa sa pagtatrabaho ay kung minsan ay tinatawag na mga work visa o mga permit sa trabaho.
Kailangan mo ba ngayon o sa hinaharap ang sponsorship ng imigrasyon para sa trabaho?
5. Mangangailangan ka ba ngayon o sa hinaharap ng sponsorship upang magtrabaho sa loob ng Estados Unidos? Sagot: Oo, dahil mangangailangan ka ng pahintulot sa trabaho kapag natapos na ang iyong student immigration status. Maaari mo ring ipaliwanag ang iyong sitwasyon sa paunang pakikipag-ugnayan ng kumpanya kung/kapag nakipag-ugnayan sila sa iyo para sa posisyon.
Paano mo sasabihin sa iyong boss na kailangan mo ng sponsorship?
Paano (at kailan) dapat mong ibunyag ang iyong katayuan sa pag-sponsor sa isang employer? Kung may tatanungin tungkol sa sponsorship bilang bahagi ng isang online na aplikasyon para sa isang full-time na posisyon o isang internship namaaaring humantong sa full-time na trabaho, inirerekomenda namin na sagutin mo ang “Yes” na kakailanganin mo ng sponsorship.
Maaari mo bang tanungin ang mga kandidato kung kailangan nila ng sponsorship?
A. Oo. Dahil ang isang tagapag-empleyo ay maaaring magpasya kung mag-iisponsor ng employment visa para sa isang empleyado, ito ay kasunod nito na maaari itong magtanong kaugnay sa kung ang kandidato ay nangangailangan ng sponsorship.
