Ang
Psychosocial risk factor ay bagay na maaaring makaapekto sa sikolohikal na tugon ng mga manggagawa sa kanilang trabaho at mga kondisyon sa lugar ng trabaho (kabilang ang mga relasyon sa pagtatrabaho sa mga superbisor at kasamahan). Ang mga halimbawa ay: mataas na workload, mahigpit na deadline, kawalan ng kontrol sa trabaho at mga paraan ng pagtatrabaho.
Ano ang sikolohikal na panganib?
Ang sikolohikal na panganib sa propesyonal na aktibidad ay ang posibilidad ng paglitaw ng isang propesyonal na personal na pagkasira at ang pagbuo ng mga hindi kanais-nais na estado ng pagganap ng mga empleyado kapag gumaganap ng mga tungkulin sa trabaho dahil sa matagal na negatibong epekto ng panlipunang sambahayan at trabaho na mga salik sa kakulangan ng personal …
Ano ang ilang halimbawa ng psychosocial hazard?
Ano ang mga psychosocial hazard?
- stress na may kaugnayan sa trabaho,
- bullying at panliligalig,
- nag-iisa o malayong nagtatrabaho,
- karahasan sa lugar ng trabaho (parehong mula sa kawani at mag-aaral),
- pagkapagod, at.
- paggamit ng alak at droga.
Ano ang psychosocial risk PSR factor?
Ang
Psychosocial risk factor (PSR) ay mga interaksyon at kaganapan na maaaring magkaroon ng masamang epekto sa sikolohikal na kagalingan ng isang manggagawa. Ang hindi magandang disenyo ng trabaho, salungatan sa isang superbisor, masikip na mga deadline at iba pang isyu ay maaaring maging sanhi ng sikolohikal na stress ng isang manggagawa.
Ano ang isang halimbawa ng psychosocial?
Ang mga halimbawa ng psychosocial na salik ay kinabibilangan ng socialsuporta, kalungkutan, katayuan ng kasal, pagkagambala sa lipunan, pangungulila, kapaligiran sa trabaho, katayuan sa lipunan, at pagsasama-sama sa lipunan.
